если работодатель вовремя не передал больничный в фсс что делать

Ответственность работодателя за невыплату пособий

Государственное учреждение — Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации обращает внимание на то, что обязанность страхователя (работодателя) выплачивать работникам пособия по временной нетрудоспособности (за первые 3 календарных дня в случае заболевания или травмы) предусмотрена Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — Закон № 255-ФЗ) и Трудовым кодексом РФ.

Работодатель должен назначить указанное пособие в течение 10 календарных дней со дня обращения работника за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы (ст. 15 Закона № 255-ФЗ).

Поскольку выплата пособий по государственному социальному страхованию осуществляется работодателем через бухгалтерию, ответственность за правильность начисления и расходования средств обязательного социального страхования несет администрация работодателя в лице руководителя и главного бухгалтера.

В случае невыплаты работнику пособия по вине работодателя может быть применена часть 1 статьи 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях, предусматривающая наложение административного штрафа на должностных лиц, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — в размере от 1 тыс. до 5 тыс. руб., а на юридических лиц — от 30 тыс. до 50 тыс. руб. В соответствии со статьей 145.1 Уголовного кодекса РФ за невыплату свыше двух месяцев пособий из корыстной или личной заинтересованности виновное лицо наказывается штрафом в размере от 100 тыс. до 500 тыс. руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

В случаях, если работодатель уклоняется от уплаты пособий или нарушает сроки их выплат, работник вправе обратиться в контролирующие органы (инспекция по труду, прокуратура) либо суд. Территориальные органы Фонда полномочиями по применению мер принудительного и административного характера по отношению к работодателям не наделены.

Согласно пп. 3, 4, 4(1) Положения № 294, пп. 3, 4, 5 Постановления № 2375 страхователь не позднее 5 календарных дней со дня представления застрахованным лицом (его уполномоченным представителем) заявления и документов необходимых для назначения и выплаты соответствующих видов пособия представляет в территориальный орган Фонда по месту регистрации поступившие к нему заявления и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующих видов пособия.

Согласно п. 4.2 Положения № 294, п. 6 Положения № 2375 страхователь в 3-дневный срок направляет в территориальный орган Фонда уведомление о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком в случае прекращения с ним трудовых отношений, начала (возобновления) его работы на условиях полного рабочего дня, смерти его ребенка и в иных случаях прекращения обстоятельств, наличие которых явилось основанием для назначения и выплаты соответствующего пособия.

Согласно п. 7 Положения № 294, п. 9 Положения № 2375 в случае представления в территориальный орган Фонда не в полном объеме документов или сведений, необходимых для назначения и выплаты соответствующего вида пособия, территориальный орган Фонда в течение 5 рабочих дней со дня их получения направляет (вручает) страхователю извещение о предоставлении недостающих документов или сведений. Недостающие документы или сведения представляются страхователем в отделение Фонда в течение 5 рабочих дней с даты получения извещения.

Нарушение п. 3, п. 4.2, п. 7 Положения № 294, п. 3, п.6, п. 9 Положения № 2375 а также представление недостоверных сведений для назначения и выплаты пособий по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством влечет к наложению административного штрафа на должностных лиц (часть 4 статьи 15.33 главы 15 КоАП РФ).

Адрес:
625001, г. Тюмень, ул. Ирбитская, 16
Схема проезда

Приемная: 8(3452) 799-700

Время работы специалистов, осуществляющих прием граждан по предоставлению государственных услуг Фонда социального страхования: Понедельник-пятница с 8:00 до 17:00; Без перерыва на обед

Источник

Не оплачены листы нетрудоспособности

Расскажите о ресурсе

Ход решения

Получен ответ из Государственной инспекции труда:

В соответствии с требованиями законодательства о защите персональных данных, содержание документа доступно только автору обращения (после авторизации на портале).

Обсуждение 5

Подскажите,как подействовали на ФСС?что проверка показала

ФОНДСОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯРОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Ставропольская ул., д. 82, Краснодар, 350033тел. (861) 267-64-93; тел./факс (861) 267-64-87e-mail: info@ro23.fss.ru; http:/www.kubanfss.ru/ОКПО 29623590; ОГРН 1022301212878ИНН / КПП 2308007718 / 230901001

На №_________________ от _______________

О назначении и выплате пособияУважаемая Елена Алексеевна!Государственное учреждение – Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (далее – региональное отделение Фонда) рассмотрело Ваше обращение по вопросу назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности и сообщает следующее.Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2020 года №2375 утверждено положение об особенностях назначения и выплаты в 2021 году застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат (далее – Положение).В соответствии с Положением страхователь (работодатель) не позднее 5 календарных дней со дня представления лицом документов, необходимых для назначения и выплаты пособия, направляет в региональное отделение Фонда по месту регистрации сведения в электронной форме (далее – реестр).После получения реестра региональное отделение Фонда в течение 10 календарных дней со дня его получения принимает решение о назначении и выплате необходимого пособия.При этом выплата пособия застрахованному лицу осуществляется способом, указанным в реестре (путем перечисления пособия на банковский счет застрахованного лица или через организацию федеральной почтовой связи).Вашим работодателем (страхователем) АО «ТАНДЕР» 06.05.2021 был представлен реестр, содержащий сведения необходимые для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности на основании листка нетрудоспособности № 386526083524 за период с 19.12.2020 по 31.12.2020.В установленные Положением сроки региональным отделением Фонда была произведена обработка поступившего реестра, осуществлено назначение и перечисление пособия на расчетный счет, указанный в реестре (платежное поручение № 263693 от 12.05.2021).Обращаем Ваше внимание, что ответственность за непредставление (несвоевременное представление) документов, недостоверность либо сокрытие сведений, влияющих на право получения застрахованным лицом соответствующего вида пособия или исчисление его размера, несет работодатель.Исполняющий обязанностизаместителя управляющего %SIGN_STAMP% Д.И. Калинченко

Вот ответ ФСС. Отписались и все. Проверку они не проводили

Источник